Em homenagem ao Dia Internacional da Mulher, celebrado globalmente em 8 de março, o Grupo Somapay promoveu nesta sexta-feira (7), uma programação especial para destacar a relevância da presença feminina no mundo corporativo. O evento contou com uma palestra inspiradora sobre o tema ‘Liderança feminina: Desafios e conquistas’, apresentada por Nayana Branco, CEO da Somapay, e Beatriz Passos, CFO da holding.

O encontro abordou a participação das mulheres em posições de liderança, especialmente no setor financeiro, discutindo competências essenciais, os desafios enfrentados e as perspectivas futuras. Um dos destaques da apresentação foi a recente pesquisa ‘Women in Business 2024’, da Grant Thornton, que posiciona o Brasil como o 10º País entre 28 nações analisadas com maior representatividade feminina em cargos de liderança, alcançando uma taxa de 37%.

Somapay celebrou o Dia Internacional da Mulher com um evento dedicado às suas colaboradoras

Durante sua fala, Nayana Branco destacou o compromisso do Grupo Somapay com a equidade de gênero. “Nosso quadro de colaboradores reflete um equilíbrio entre homens e mulheres. Aqui, a liderança é horizontal e essa cultura inclusiva é algo que valorizamos profundamente“, afirma.

Ousadia e resiliência

Ao refletir sobre sua trajetória, Nayana enfatizou que ousadia e resiliência são valores fundamentais para que deseja alcançar o êxito profissional. “Tive a coragem de perseguir meus objetivos, de expressar minhas ideias e de encarar desafios sem desistir, mesmo diante de negativas“, pontua.

Beatriz Passos, por sua vez, ressaltou que o autoconhecimento, o comprometimento e a coragem são pilares essenciais da liderança feminina. “No cotidiano corporativo, enfrentamos desafios constantes e a resiliência se torna indispensável nesse processo. Além disso, compreender e valorizar as relações interpessoais é um diferencial para uma liderança eficaz”, explica.

Ao comentar sobre a cultura organizacional do Grupo Somapay, Beatriz destacou o incentivo ao empoderamento e à liberdade de expressão. “Prezamos por um ambiente pautado no respeito e em relações saudáveis“, ressalta. Nayana concluiu o evento reforçando seu orgulho em liderar uma empresa que valoriza o acolhimento e a proximidade como marcas registradas de sua gestão.